Inovacijų valdymas ir antreprenerystė (anglų k. - Innovation Management and Entrepreneurship)
Institucijos, teikiančios šią programą
Programos panašiais pavadinimais
Programos teikiančios tas pačias kvalifikacijas
Aprašymo santrauka
Studijų programos tikslas (-ai):
Suteikti naujausių vadybos ir antreprenerystės žinių bei išugdyti kompetenciją kurti, diegti ir valdyti inovacinius procesus organizacijose bei startuoti ir vystyti inovacinius verslus Lietuvoje ir pasaulyje.
Studijų programos aprašas: https://stojantiesiems.ktu.edu/programme/m-inovaciju-valdymas-ir-antrepreneryste/
Studijų rezultatai:
Žinios, jų taikymas:
Geba taikyti naujausias vadybos teorijas ir koncepcijas, kuriomis grindžiamas inovacijų valdymas, organizacijų funkcionavimas ir verslo vystymas globalioje ir nuolat kintančioje aplinkoje.
Geba projektuoti inovacinius produktų, procesų, verslo modelių ir naujo verslo vystymo sprendimus, įvertinant jų poveikį organizacijai bei suinteresuotoms šalims.
Geba spręsti kompleksines vadybos problemas, įvertinant globalias ekonominės, socialinės, politinės, teisinės, etinės, technologinės raidos tendencijas, modernios visuomenės ypatumus, darnios veiklos perspektyvą bei sprendimų poveikį organizacijoms, verslui ir visuomenei.
Gebėjimai vykdyti tyrimus:
Geba projektuoti inovacinių procesų bei reiškinių tyrimo dizainą, tinkamai parenkant tyrimo metodus.
Geba savarankiškai įgyvendinti teorinius ir empirinius tyrimus laikantis tyrimų etikos principų.
Geba sistemiškai įvertinti verslo vystymo ir inovacijų valdymo teorinių ir empirinių tyrimų rezultatus bei kūrybiškai juos pritaikyti kompleksiniams organizacijų vystymo uždaviniams spręsti.
Specialieji gebėjimai:
Geba identifikuoti potencialias inovacijų galimybes, įžvalgiai ir antrepreneriškai įvertinant ekonominius, socialinius, technologinius ir kitus pokyčius.
Geba inicijuoti inovacinių pokyčių projektus, organizuoti jų įgyvendinimą, vystyti ir palaikyti ryšius su suinteresuotomis grupėmis.
Socialiniai gebėjimai:
Geba efektyviai, sklandžiai ir įtaigiai komunikuoti vadybos ir verslo vystymo klausimais, diskutuoti vadybos mokslo ir praktikos tematikomis, įskaitant verslo idėjų ir veiklos pokyčių argumentavimą, ataskaitų rengimą, konsultavimą bei ekspertinį projektų ir programų vertinimą.
Geba dirbti individualiai ir grupėse, valdyti savo ir kitų kūrybos procesą, imantis atsakomybės už savo ir kitų veiklos kokybę, jos vertinimą bei tobulinimą, vadovaujantis profesine etika ir pilietiškumu.
Asmeniniai gebėjimai:
Geba sistemiškai, kritiškai ir kūrybiškai mąstyti, priimant valdymo sprendimus skirtingo neapibrėžtumo situacijose, suvokia moralinę ir socialinę atsakomybę už savo veiklą ir jos etines pasekmes.
Geba planuoti nuolatinio mokymosi procesą ir savarankiškai vystyti individualias ir organizacines kompetencijas.
Mokymo ir mokymosi veiklos:
Studijos apima auditorinį darbą (paskaitos, pratybos, laboratoriniai darbai, seminarai, išvykstamieji vizitai į įmones ir kita) ir savarankišką darbą, skirtą įsisavinti teorinę medžiagą, pasirengti auditoriniam darbui, tarpiniams ir galutiniams atsiskaitymams bei atlikti kitas veiklas. Kiekvieno studijų modulio studijos baigiamos studento žinių bei įgūdžių vertinimu – egzaminu arba kitu galutiniu atsiskaitymu, studijų programa baigiama baigiamuoju projektu ir jo gynimu.
Studijų rezultatų vertinimo būdai:
Taikoma studijų rezultatų kaupiamojo vertinimo sistema, leidžianti užtikrinti nuolatinį ir įtraukiantį studentų darbą viso studijų semestro metu, kai studijų modulio galutinį įvertinimą sudaro tarpinių atsiskaitymų ir galutinio atsiskaitymo pažymiai, juos padauginant iš svertinių koeficientų (procentinių dedamųjų) ir sandaugas susumuojant.
Studijų dalykai (moduliai):
Inovacijų vadyba, Intelektinio kapitalo valdymas, Strateginis valdymas, Verslo modelio inovacijos, Intelektinės nuosavybės valdymas, Strateginis projektų valdymas, Technologinio verslo vystymas, Verslo vertinimas ir ryšių su investuotojais valdymas, Mokslinių tyrimų dizainas, Tiriamasis projektas, Magistro baigiamasis projektas.
Alternatyvos: Duomenų analizės metodai, Žiedinė ekonomika, Verslo procesų valdymas, Skaitmeninė verslo transformacija, Pokyčių vadyba, Lyderystė, Kūrybiškas problemų sprendimas, Komunikacija ir derybos, Kokybiniai tyrimo metodai, Kiekybiniai tyrimo metodai, Iššūkio projektas 2, Iššūkio projektas 1.
Studijų programos anotacija:
Absolventas turi šiuolaikinio vadybos mokslo žinių, yra įsisavinęs mokslinių tyrimų metodologiją ir intelektualaus verslo organizavimo metodus, geba modeliuoti bei spręsti konkrečius probleminius žinių ir inovacijų vadybos uždavinius. Yra įgijęs intelektinio kapitalo, žinių ir inovacijų valdymo, intelektualios organizacijos žmogiškųjų išteklių valdymo ir jos vystymo integralias kompetencijas, geba organizuoti ir vykdyti mokslinį tiriamąjį darbą, taip pat organizuoti žiniomis grįstą verslą ir vadovauti intelektualų produktą kuriančių ar naudojančių specialistų grupėms ar organizacijoms.
Profesinės veiklos galimybės:
Absolventas gali dirbti darbą, susijusį su inovacinių procesų kūrimu bei inovacijų vystymu, vadovauti įmonių funkciniams padaliniams, kūrybinėms komandoms, verslo ir pramonės įmonėms, vystyti individualų verslą, dirbti mokslo bei kitose nacionalinės inovacijų sistemos institucijose – inovacijų paramos (inovacijų centrų, verslo inkubatorių, technologijų parkų ir pan.), valstybės ir regioninėse valdymo institucijose, viešojo sektoriaus organizacijose, dalyvaujančiose inovacijų ir žinių ekonomikos kūrime.
Tolesnių studijų galimybės:
Turi teisę stoti į trečiosios pakopos studijas.
